V roku 2004, za druhej vlády Mikuláša Dzurindu a ministra práce a sociálnych vecí Ľudovíta Kaníka, sa uskutočnila reforma sociálneho poistenia v SR a bol zavedený dvojpilierový systém dôchodkového zabezpečenia. Čo znamená, že tí, ktorí išli do dôchodku po starom, nemali možnosť sporiť si v druhom pilieri, čo môže spôsobovať znevýhodnenie oproti novodôchodcom a naopak. Taktiež princíp solidarity, na ktorom funguje I.dôchodkový pilier bol v čase pred reformou skutočne väčší, pretože Kaníkova reforma do systému I.piliera zaviedla aj prvky zásluhovosti, napr. zrušením obmedzenia na výpočet starobného dôchodku (.pdf,s.5). Z tohto dôvodu bol dôchodok starodôchodcov s nižším príjmom vyšší ako je tomu pri novodôchodcoch s nízkym príjmom. Výrok hodnotíme ako pravdivý. 

Dôchodková reforma Ľudovíta Kaníka spustená v roku 2004 zaviedla dvojpilierový systém dôchodkového zabezpečenia. Viac o zmenách, ktoré reforma priniesla hovorí dokument INEKO (.pdf)

1. pilier, nazývaný aj priebežný, naďalej spravuje Sociálna poisťovňa a má zachovaný prvok solidarity, pričom každý človek má nárok na dôchodok po dosiahnutí dôchodkového veku a odpracovaní minimálneho počtu rokov. Tento pilier zabezpečuje vyplácanie dôchodkov každý mesiac z aktuálne platených odvodov všetkých prispievateľov do systému, žiadne finančné rezervy sa tam netvoria.

2. pilier, nazývaný aj kapitalizačný, má charakter zásluhovosti, ľudia si sporia reálne peniaze z časti povinných odvodov do dôchodkových fondov. Od začiatku dôchodkovej reformy dodnes sú povinné dôchodkové odvody 18 % z vymeriavacieho základu, pričom pre ľudí, ktorí dobrovoľne vstupovali do 2. piliera, sa polovica, čiže 9 % z vymeriavacieho základu, presmerovalo na súkromný dôchodkový účet vo vybranej dôchodkovej správcovskej spoločnosti.

Podľa Sociálnej poisťovne, starobný dôchodok je dôchodková dávka, ktorá poskytuje zo starobného poistenia. Účelom starobného dôchodku je zabezpečiť poistencovi príjem v starobe. Starobný dôchodok upravuje zákon o sociálnom poistení č. 461/2003 Z.z. Najnovšia úprava zákona č. 461/2003 je účinná od 1. januára 2017 zákonom č. 285/2016 Z.z a opatrením Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR č. 269/2016 Z.z, ktorým sa stanovuje dôchodkový vek na rok 2017 a to je 62 rokov a 76 dní.

Od začiatku roka 2018 je plánované zvyšovanie dôchodkov starodôchodcom. Tým starodôchodcom, ktorí išli do dôchodku pred 1. októbrom 1988 by sa mal zvýšiť dôchodok o 25,50 eur. Jedná sa zhruba o 13 tisíc penzistov. Druhá kategória starodôchodcov by si mala v priemere polepšiť o 45 eur mesačne, pričom ide o približne 88 tisíc penzistov. Tento prepočet, sa ale oplatí len ľudom s vyššími zárobkami, pre starodôchodcov s priemernými alebo nižšími mzdami ostáva dôchodok na približne rovnakej úrovni, pretože maximálny priemerný mesačný zárobok na výpočet starobného dôchodku bol obmedzený sumou 4 067 korún (135 €), resp. 3 000 korún (zhruba 100 €).